Заместитель начальника территориального органа ФСИН России уволен в связи с утратой доверия
В соответствии с требованиями Указа Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065 «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению» проведена проверка соблюдения заместителем начальника одного из территориальных органов ФСИН России, ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения им обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (далее – Федеральный закон № 273-ФЗ) и другими федеральными законами (далее – проверка).
В ходе проверки установлено, что вышеуказанный руководитель, используя свое служебное положение, из личной заинтересованности, совершал незаконные действия в отношении и в интересах бывшей супруги, связанной с ним имущественными отношениями, а также принимал решения, в том числе кадровые, согласовывал и подписывал распорядительные документы. В частности, принимал участие в качестве председателя аттестационной комиссии данного территориального органа ФСИН России, на которой рассматривался вопрос о присвоении его бывшей супруге специального звания на одну ступень выше специального звания, предусмотренного по замещаемой ею должности в УИС.
Кроме того, являясь председателем комиссии служебной проверки, указанный сотрудник подписал заключение о ее результатах, а также принял решение о необоснованном ее продлении, что привело к затягиванию сроков проверки, то есть создал условия, исключающие возможность привлечения бывшей супруги к дисциплинарной ответственности.
Материалы проверки рассмотрены на аттестационной комиссии Федеральной службы исполнения наказаний по соблюдению требований к служебному поведению сотрудников уголовно-исполнительной системы и урегулированию конфликта интересов (далее – комиссия), в результате чего установлено, что сотрудником не соблюдены требования об урегулировании конфликта интересов, выразившиеся в непринятии мер, предусмотренных Федеральным законом № 273-ФЗ, в связи с чем рекомендовано применить к нему меру юридической ответственности в виде увольнения в связи с утратой доверия.
По итогам рассмотрения материалов проверки и, учитывая рекомендации комиссии, директором ФСИН России А.П. Калашниковым принято решение о применении к сотруднику меры юридической ответственности в виде увольнения в связи с утратой доверия.
Приказом ФСИН России сотрудник уволен со службы в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации по пункту 14 части 3 статьи 84 (в связи с утратой доверия в случаях, предусмотренных статьей 85) Федерального закона от 19.07.2018 № 197-ФЗ «О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы».
Управление кадров ФСИН России
