Слет молодых сотрудников

Сегодня в ГУФСИН России по Красноярскому краю состоялся II Слет молодых сотрудников пенитенциарных учреждений края.

В мероприятии приняли участие 65 сотрудников со всех подразделений ГУФСИН. Главный критерий отбора делегатов для участия в Слете – стаж работы в уголовно-исполнительной системе края меньше года.

Как отметил заместитель начальника ГУФСИН полковник внутренней службы Михаил Рогов, важнейшая цель проведения Слета – вовлечь молодых специалистов в решение актуальных вопросов и задач, поставленных перед системой исполнения наказаний в условиях реформирования.

- Недаром говорят, что молодежь – это наше будущее. Молодые люди, поступившие на службу в УИС в течение года, – это важнейший потенциал системы, ведь именно они будут продолжать дело реформирования УИС. Для этого молодые сотрудники должны вникнуть в существующие проблемы, познакомиться с инновационными проектами краевой службы исполнения наказаний, реализующимися на территории края, - пояснил Рогов.

Перед молодыми сотрудниками выступили представители аппарата управления, ветераны УИС края. На Слете, помимо реформирования системы исполнения наказаний, обсуждались вопросы совершенствования профессионального мастерства сотрудников, социальная защита личного состава, возможности решения жилищных проблем, затрагивались проблемы соблюдения трудовой дисциплины среди сотрудников.

После окончания официальной части мероприятия руководитель епархиального отдела РПЦ по взаимодействию с ГУФСИН края Александр Косов благословил молодых сотрудников на службу во благо Отечества. Чтобы усилить воспитательный эффект, благословление проводилось на площади перед Мемориалом Победы. Отец Александр окропил строй молодых сотрудников святой водой, пожелал им верного и преданного служения Родине, которое является богоугодным делом.

В уголовно-исполнительной системе края сегодня особое внимание уделяется работе с молодежью. Профессиональные кадры начинают готовить со школьной скамьи - в школах ведется профильная подготовка учащихся по правоохранительной деятельности, сотрудники исправительных учреждений создают патриотические клубы для подростков. Ежегодно для школьников проводятся военно-спортивные игры с участием отдела специального назначения ГУФСИН «Ермак».

Большая работа проводится с сотрудниками, вновь поступившими на службу. Подготовка молодого сотрудника к работе включает в себя стажировку, прохождение первоначальной подготовки в Учебном центре ГУФСИН, контроль со стороны наставника в течение первого года службы. Слет молодых сотрудников – это еще один шаг в профессиональном росте молодежи.

В уголовно-исполнительной системе Красноярского края идет постоянное пополнение и обновление личного состава. В настоящее время в учреждениях и органах УИС края проходят службу свыше 10 тысяч сотрудников, 50% из которых – люди до 30 лет.

Пресс-служба ГУФСИН России по Красноярскому краю