В УФСИН России по Удмуртской Республике создана школа кадрового работника. Конечно, ни уроков, ни школяров, ни учебников здесь нет. Принцип работы заключается в следующем: ежемесячно начальники отделов кадров учреждений и сотрудники кадрового аппарата управления собираются на базе одного из исправительных учреждений республики, где проводится тщательная проверка работы отдела кадров.
На днях уроки школы кадрового работника проходили на базе Следственного изолятора №3 УФСИН России по Удмуртской Республике. Проверка прошла успешно. Правда, не обошлось и без огрехов. Часть выявленных недостатков была устранена тут же на месте, остальные недочеты будут устранены в кратчайшие сроки.
После проведенной проверки начальник отдела кадров управления полковник внутренней службы Илдус Фардиев довел до присутствующих положение дел по кадровой деятельности за 6 месяцев 2011 года, озвучил результаты работы и определил цели и задачи дальнейшей деятельности по подготовке к предстоящей инспекторской проверке.
Подобные ежемесячные сборы в подразделениях дают определенный опыт и положительный результат. Каждый руководитель кадрового аппарата может почерпнуть нужную для себя информацию, обратить внимание на свои типичные ошибки и вовремя их устранить.
Пресс-служба УФСИН России по Удмуртской Республике